| Confrontées aux conséquences du «papy boom » comme aux récentes évolutions légales de la Loi Fillon, les entreprises sont plus que jamais concernées par les impacts économiques et sociaux des futurs départs à la retraite. Pour anticiper ces départs Prémalliance Formation propose d'accompagner le futur retraité au cours de 3 jours de stage, réunissant environ 12 participants et permettant de répondre à l'ensemble de leurs questions : |
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Pour qui ? Ces formations s'adressent à tous les salariés âgés de 55 ans et plus
Quel coût? Le coût de ces sessions peut être assuré par le budget formation de l'entreprise.
Les sessions peuvent être réalisées en intra ou en inter-entreprises.
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